BAGAIMANA CARA MENGEMBANGKAN KETERAMPILAN ABAD 21?

Penulis: A. Rusdiana

Dibaca: 83 kali

A. Rusdiana

Oleh A. Rusdiana

 

Skills for Living in The World; Maksudnya adalah cara seseorang untuk bisa hidup pada dunia abad 21 ini. Kemampuan yang sangat relevan pada abad 21, adalah tanggung jawab sosial secara individu maupun masyarakat. (Cassel, R.N.; Kolstad, R. 1998). Hal itu, secara tidak lansung berhubungan dengan dunia kerja yang berubah dengan cepat. Sadar atau tidak, keterampilan, pengetahuan dan kompetensi yang kita miliki bisa saja membantu dan memajukan karier kita. Namun, itu juga dapat dapat menghambat perjalanan karir kita. Keterampilan yang kita miliki adalah kunci untuk masa depan kita. Dapat dikatakan dengan jelas bahwa keterampilan adalah hal yang dapat mendorong karier kita dan khususnya, di abad 21, keterampilan yang harus dimiliki seseorang merupakan keterampilan yang tidak lagi sama dengan di masa lalu. Keterampilan yang sangat dituntut di abad 21 adalah belajar. Belajar adalah satu keterampilan yang dapat membawa kita mengalami peningkatan dalam karier. Kita harus belajar, belajar dan belajar. 

Nah, persoalnnya "bagaimanakah kita dapat mengembangkan keterampilan abad 21 ini, sehingga kita dapat mengalami peningkatan karier? Percaya atau tidak berikut ada 4 cara mengembangkan belajar, yang merupakan satu-satunya keterampilan abad 21 yang dapat meningkatkan karier kita:

Cara pertama mengembangkan keterampilan belajar adalah memiliki keinginan dan kemampuan untuk terus mengembangkan keterampilan yang dibutuhkan.

Orang yang buta huruf pada abad ke-21 bukanlah mereka yang tidak bisa membaca dan menulis, tetapi mereka yang tidak bisa belajar, belajar untuk meninggalkan dan mempelajari kembali. Kapan terakhir kali rekan pembaca membaca suatu perspektif yang berbeda dengan bidang Anda? Kapan Anda meluangkan waktu untuk mempelajari bidang baru? Perubahan di tempat kerja terjadi secara konstan di tempat kerja saat ini. Untuk mengikutinya, kita harus terus belajar. Belajar mendorong kemampuan beradaptasi. Kebanyakan orang mengetahui hal ini, tetapi sedikit yang melakukannya. Ada waktu yang dapat digunakan untuk mengambil kelas yang dapat meningkatkan karier di antara tenggat waktu, jadwal rapat, kehidupan keluarga serta waktu lainnya dalam kehidupan kita. yang terpenting adalah kita bertanggung jawab penuh dalam penggunaan waktu tersebut. Kemauan untuk terus belajar dan mengembangkan keterampilan baru adalah salah satu cara untuk bertahan hidup di abad 21. Ini akan membuat kita menjadi seorang yang ahli dan hebat dalam melakukan hal apapun. Orang-orang yang mengembangkan kemampuan untuk terus memperoleh pengetahuan baru yang lebih baik yang dapat diterapkan pada pekerjaan dan kehidupan mereka, akan menjadi penggerak dan pelopor dalam masyarakat untuk masa depan yang tidak terbatas. Berinvestasi dalam mempelajari keterampilan baru sangat penting untuk menjaga kita tetap relevan dalam keadaan ekonomi yang terus berkembang dan teknologi yang terus meningkat. Oleh karena itu, jangan bosan-bosan belajar ya rekan pembaca.

Cara kedua mengembangkan keterampilan belajar adalah merangkul pembelajaran dalam karier.

Ingatlah, bahwa semakin banyak kita belajar, semakin banyak hasil yang kita dapatkan. Belajar membuat kita data lebih terbuka terhadap perubahan. Dan mempelajari keterampilan baru seharusnya bukanlah menjadi hal yang membuat kita takut dan stres. Kita dapat mengatur waktu untuk meningkatkan diri dan menjadi lebih baik dengan apa yang Anda lakukan. Pembelajaran seumur hidup adalah bagian dari perjalanan karier. Kita harus menerima hal itu. Pembelajaran seumur hidup membantu kita mempertahankan momentum dan produktivitas bahkan dalam menghadapi perubahan radikal di tempat kerja. Pola pikir belajar mengecilkan peluang kita untuk terdampar ketika kondisi proyek berubah, perubahan strategi pertumbuhan, atau bahkan adanya transformasi fungsi pekerjaan. Sementara yang lain berjuang untuk mencari tahu ke mana mereka harus pergi. Proses pembelajaran yang berkelanjutan akan merangsang dan memberdayakan kita ketika kita memperoleh pengetahuan, nilai, keterampilan, dan pemahaman yang relevan yang dibutuhkan sepanjang hidup kita. Memiliki pola pikir belajar berarti kita dapat dengan bebas berpindah di antara tugas, pekerjaan, wilayah, dan negara. Ini adalah satu keterampilan yang dapat membawa semua keterampilan yang lain ke tingkat berikutnya. Dan coba tebak, kemampuan untuk belajar dan beradaptasi dalam lingkungan kerja apa pun akan ada untuk di setiap tahap karier yang kita lewati, tidak peduli perubahan apa pun yang terjadi di dunia yang tidak terduga ini. Untuk itu, rangkulan dan milikilah pola pikir belajar seumur hidup ya rekan pembaca.

Cara ketiga mengembangkan keterampilan belajar adalah menetapkan tujuan pembelajaran jangka pendek dan jangka panjang.

Kita memiliki waktu yang terbatas. Jadi, sangatlah penting bagaimana kita menghabiskan atau menginvestasikan waktu kita datang dengan biaya peluang nyata. Pikirkan tentang keterampilan dan pengetahuan yang kita butuhkan untuk tetap menjadi yang terkini dan siap untuk masa depan. Ini bukan berarti kita harus mempelajari setiap keterampilan sekaligus. Pilihlah keterampilan yang sesuai dengan gambaran hidup dan pekerjaan kita, ya yang sesuai dengan jalur karier kita saat ini. Belajar membantu kita dapat memenuhi kebutuhan karier kita di masa depan. Jika Anda bermaksud untuk meningkatkan keterampilan Anda dalam tiga atau enam bulan ke depan, Anda bisa mendapatkan saran dari atasan tentang keterampilan apa yang perlu Anda tingkatkan. Atau cobalah mencari petunjuk lain. Cobalah untuk menemukan tugas yang sering Anda hindari karena kurangnya pengetahuan dan keterampilan yang Anda miliki untuk menyelesaikan tugas tersebut. Belajar dapat membantu Anda memilih apa yang menjadi fokus sekarang atau di masa depan. Kita juga dapat berfokus pada gambaran besar, jalur karier yang kita inginkan dan memilih keterampilan yang dibutuhkan dalam mencapai tujuan utama kita. Jadi tetapkan tujuan pembelajaran jangka panjang dan jangka pendek yang ingin dicapai. Sehingga, keterampilan tersebut akan berguna bagi perjalanan kita. Kita bahkan dapat menemukan seorang mentor dan berbicara tentang tujuan belajar dan apa yang harus difokuskan untuk memajukan karier.

Cara keempat mengembangkan keterampilan belajar adalah belajar dengan gaya belajar yang dimiliki.

Apakah Anda belajar sendiri atau dalam kelompok? Apakah Anda lebih suka audio, video, atau kombinasi keduanya? Apakah Anda seorang pembelajar langsung? Apapun gaya belajar yang kita miliki, kita dapat memilih peluang yang sesuai dengan gaya belajar termasuk lokakarya langsung, atau kursus berbasis video. Kita memiliki peluang belajar yang tidak terbatas. Kita dapat belajar sendiri, di tempat kerja, dari mentor atau orang lain. Kita juga dapat belajar online dengan mengikuti blog, mengunduh podcast, mengikuti kelas, dll. Atau melalui majalah, jurnal, seminar, video, dan siaran. Kita bahkan dapat belajar dengan menghadiri kelas-kelas di lembaga pendidikan, secara langsung atau online. Buat rencana tindakan dan lanjutkan belajar karena karier kita bergantung pada hal itu. Tetapkan tujuan, jadwal, dan sumber daya yang dibutuhkan untuk mencapai setiap tujuan.

Itulah 4 cara mengembangkan mengengembakan keterampilan abad 21. Belajar adalah satu-satunya keterampilan yang membuat kita dapat bertahan hidup di abad 21, era yang penuh dengan perubahan. Jika rekan pembaca sedang mempertimbangkan untuk mengganti pekerjaan, mengajukan promosi atau memulai karier baru, meningkatkan keterampilan yang dimiliki adalah cara yang tepat untuk dapat mengubah segalanya. Belajar adalah investasi yang dapat memberikan kita peningkatan pendapatan. Apa pun tingkat pendidikan yang Anda miliki, jika Anda ingin berhasil, Anda harus terus belajar dan belajar terus.

Wallahu A'alam Bishowab.

_______________

*) Tulisan ini, semula dijadikan penguatan Materi Keprofesian PPG dalam jabatan bagi Guru PAI-LPTK Fakultas Tarbiyah Dan Keguruan UIN Sunan Gunung Djati Bandung. Batch II Tahun 2023. mulai 24 Agustus sd. 26 September 2023. Kalau memungkinkan dapat di publis di MO-beritadissdik.

Penulis:

Ahmad Rusdiana, Dosen/Tutor pada Perkuliahan Pendalaman Materi keprofesian PPG dalam jabatan bagi Guru Madrasah dan PAI-LPTK Fakultas Tarbiyah Dan Keguruan UIN Sunan Gunung Djati Bandung. Tahun 2021-2022. Salah seorang Dewan pakar PERMAPENDIS Provinsi Jawa Barat Periode 2023-2007. Pemerhati Pendidikan, Pegiat Rumah Baca Tresna Bhakti, Penulis buku: Manajemen Pengembangan Kurikulum, Kebijakan Pendidikan; Pendidikan Profesi Keguruaan, Manajemen Penilaian Autententik; Manajemen Pelatihan; Inovasi Pendidikan, Manajemen, Manajemen Pendidikan Karakter, Manajemen Pendidikan nilai, Manajemen pendidikan Multikultural; Inovasi Pendidikan, Kepenpemim-pinan Pendidikan; Manjemen Perencanaan Pendidikan; Pengelolaan Pendidikan, Kewirausahaan Teori dan Praktek; Manajemen Evaluasi Program Pendidikan; Guru Besar Manajemen Pendidikan UIN Sunan Gunung Djati Bandung. Pendidik, Peneliti, dan Pengabdi; Pendiri dan Pembina Yayasan Sosial Dana Pendidikan Al Mishbah Cipadung Bandung yang mengembangkan pendidikan Diniah, RA, MI, dan MTs, sejak tahun 1984, serta garapan khusus Bina Desa, melalui Yayasan Pengembangan Swadaya Masyarakat Tresna Bhakti, yang didirikannya sejak tahun 1994 dan sekaligus sebagai Pendiri Yayasan, kegiatannya pembinaan dan pengembangan asrama mahasiswa pada setiap tahunnya tidak kurang dari 70 mahasiswa di Asrama Tresna Bhakti Cibiru Bandung. Membina dan mengembangkan Pusat Kegiatan Belajar Masyarakat (PKBM) TK TPA Paket A B C. Pegiat Rumah Baca Tresna Bhakti sejak tahun 2007 di Desa Cinyasag Kecamatan. Panawangan Kabupaten. Ciamis Jawa Barat. Karya Lengkap sd. Tahun 2022 dapat di akses melalui: (1) http://digilib.uinsgd.ac.id/view/creators. (2) https://www.google.com/ search? q=buku+a. rusdiana+shopee&source (3) https://play. google.com/ store/ books/author?id.


REFLEKSI PERINGATAN MAULID NABI MUHAMMAD SAW 1445 H

 

Oleh : A. Rusdiana

 

Maulid Nabi adalah peringatan atau perayaan yang dilakukan untuk memperingati hari kelahiran Nabi Muhammad SAW. biasanya diperingati setiap tanggal 12 Rabiul Awal dalam penanggalan Hijriyah. Pada tahun 1445.H. Maulid Nabi jatuh pada hari Kamis, 28 September 2023. seluruh kaum muslim, merayakan maulid Nabi Muhammad SAW, tidak lain merupakan warisan peradaban Islam yang dilakukan secara turun temurun.

Dalam catatan historis, Maulid Nabi Muhammad SAW., dimulai sejak zaman kekhalifahan Fatimiyah di bawah pimpinan keturunan dari Fatimah az-Zahrah, putri Muhammad.  Perayaan ini dilaksanakan atas usulan panglima perang, Shalahuddin al-Ayyubi (1137M-1193.M), kepada khalifah agar mengadakan peringatan hari kelahiran Nabi Muhammad SAW. Tujuannya tidak lain untuk mengembalikan semangat juang kaum muslimin dalam perjuangan membebaskan Masjid al-Aqsha di Palestina dari cengkraman kaum Salibis. Yang kemudian, menghasilkan efek besar berupa semangat jihad umat Islam menggelora pada saat itu.

Secara subtansial, Perayaan Maulid Nabi Muhammad SAW. adalah sebagai bentuk upaya untuk mengenal akan keteladanan Nabi Muhammad SAW. sebagai pembawa ajaran agama Islam. Tercatat dalam sepanjang sejarah kehidupan, bahwa Nabi Muhammad SAW. adalah pemimipn besar yang sangat luar biasa dalam memberikan teladan agung bagi umatnya.

Banyak hikmah yang bisa dipetik oleh kaum muslimin ketika memperingati Maulid Nabi. Sebagaimana dilansir melalui buku berjudul Kisah Maulid Nabi Muhammad SAW (2021), berikut ini beberapa hikmah yang bisa dipetik dalam memperingati Maulid Nabi:

Pertama: Mendorong Umat Islam untuk Membaca Sholawat; Dengan memperingati Maulid Nabi, dapat mendorong umat islam untuk selalu bersholawat. Mereka menjadi terdorong untuk mengamalkan sholawat untuk mendapatkan syafaat dari Nabi Muhammad SAW. Artinya: "Sesungguhnya Allah dan para malaikat-Nya bershalawat untuk Nabi. Wahai orang-orang yang beriman, bershalawatlah kalian untuk Nabi dan ucapkanlah salam penghormatan kepadanya." (QS. Al-Ahzab:56).

Kedua: Ungkapan Kegembiraan dan Kesenangan Terhadap Nabi Muhammad SAW. Peringatan Maulid Nabi merupakan sebuah ungkapan kegembiraan dan kesenangan yang ditujukan kepada Nabi Muhammad SAW. Diceritakan bahwa orang kafir pun mendapatkan manfaat dengan kegembiraan itu. Hal ini tergambar pada kisah ketika Tsuwaibah, yang merupakan budak perempuan Abu Lahab tengah menyampaikan kabar gembira mengenai kelahiran Sang Cahaya Alam Semesta. Abu Lahab pun merayakannya sebagai tanda suka cita. Karena inilah, di alam baqa, dia akan diringankan siksanya setiap hari Senin tiba. Kisah tersebut merupakan bentuk rahmat Allah SWT terhadap siapapun yang bergembira dan senang atas kelahiran Nabi Muhammad SAW, sekalipun itu adalah orang kafir.

Ketiga: Meningkatkan Rasa Syukur; Salah satu dari hikmah memperingati Maulid Nabi adalah meningkatkan rasa syukur kita kepada Allah SWT, atas segala nikmat dan rezeki yang diberikan kepada kita umat manusia.

Keempat: Mengajarkan Keadilan; Nabi Muhammad SAW merupakan contoh pemimpin yang sempurna dan adil. Hikmah yang bisa dipetik adalah, penting untuk memperlakukan semua orang dengan adil meskipun berasal dari suku, agama, dan ras yang berbeda.

Kita tidak boleh membedakan perilaku kita hanya karena kita tidak berasal dari suku, agama, dan ras yang sama. Karena derajat semuanya sama di mata Allah SWT.

Kelima: Mengajarkan Kedermawanan dan Kemurahan Hati; Nabi Muhammad SAW merupakan sosok yang sangat patut untuk dikagumi. Bagaimana tidak, sosoknya sangatlah dermawan dan murah hati. Maka dari itu, penting bagi kita untuk selalu berbuat baik kepada sesama dan berbagi kepada orang-orang yang membutuhkan.

Keenam: Meneladani Perilaku dan Perbuatan Nabi Muhammad SAW; Meneladani perilaku dan perbuatan mulia dari Nabi Muhammad SAW dalam setiap gerak kehidupan kita merupakan salah satu hikmah dari memperingati Maulid Nabi. Allah SWT berfirman: Artinya: "Sesungguhnya telah ada pada (diri) Rasulullah itu suri teladan yang baik bagimu (yaitu) bagi orang yang mengharap (rahmat) Allah dan (kedatangan) hari kiamat dan dia banyak menyebut Allah." (QS. Al-Ahzab:21). Perilaku dan perbuatan baik dari Nabi Muhammad SAW ini, harus kita tanamkan dalam keseharian kita. Mulai dari hal kecil hingga hal paling besar, mulai dari duniawi, hingga urusan akhirat.

Ketujuh: Meneguhkan Kecintaan Kepada Nabi Muhammad SAW; Hikmah dari memperingati Maulid Nabi adalah meneguhkan kecintaan kita kepada Nabi Muhammad SAW. Sebagai orang mukmin, kecintaan kita kepada Nabi Muhammad SAW merupakan sebuah keniscayaan, sebagai konsekuensi dari keimanan. Kecintaan ini harus berada di atas segalanya. Bahkan melebihi kecintaan kepada anak dan istri, kecintaan kepada harta, kedudukan dan kecintaan pada diri sendiri. Rasulullah bersabda: Artinya: "Tidak sempurna iman seseorang di antara kalian hingga aku lebih ia cintai dari ayahnya, anaknya dan manusia seluruhnya. (HR. Al-Bukhari).

Kedelapan: Melestarikan Ajaran dan Misi Perjuangan Nabi Muhammad SAW; Melestarikan ajaran dan misi perjuangan dari Rasulullah dan juga para nabi merupakan salah satu hikmah dari memperingati Maulid Nabi. Rasulullah bersabda: Artinya: "Aku tinggalkan pada kalian dua hal, kalian tidak akan tersesat dengannya, yakni Kitabullah dan sunnah Nabi-Nya sallahu alaihi wa sallam." (HR. Malik.)

Melalui momentum peringatan Nabi Muhammad SAW. tahun 1445 H, ini, dapat dijadikan sepirit untuk mendorong bnyak membaca sholawat, ungkapan kegembiraan, rasa syukur, mengajarkan kedermawanan, keadilan, meneguhkan rasa cinta kepada Rasulullah, meneladani perilaku baik Rasulullah, dan melestarikan ajaran Rasulullah.

 

Wallahu A'alam Bishowab.

Penulis:

Ahmad Rusdiana, Dosen/Tutor pada Perkuliahan Pendalaman Materi keprofesian PPG dalam jabatan bagi Guru Madrasah dan PAI-LPTK Fakultas Tarbiyah Dan Keguruan UIN Sunan Gunung Djati Bandung. Tahun 2021-2022. Salah seorang Dewan pakar PERMAPENDIS Provinsi Jawa Barat Periode 2023-2007. Pemerhati Pendidikan, Pegiat Rumah Baca Tresna Bhakti, Penulis buku: Manajemen Pengembangan Kurikulum, Kebijakan Pendidikan; Pendidikan Profesi Keguruaan, Manajemen Penilaian Autententik; Manajemen Pelatihan; Inovasi Pendidikan, Manajemen, Manajemen Pendidikan Karakter, Manajemen Pendidikan nilai, Manajemen pendidikan Multikultural; Inovasi Pendidikan, Kepenpemim-pinan Pendidikan; Manjemen Perencanaan Pendidikan; Pengelolaan Pendidikan, Kewirausahaan Teori dan Praktek; Manajemen Evaluasi Program Pendidikan; Guru Besar Manajemen Pendidikan UIN Sunan Gunung Djati Bandung. Pendidik, Peneliti, dan Pengabdi; Pendiri dan Pembina Yayasan Sosial Dana Pendidikan Al Mishbah Cipadung Bandung yang mengembangkan pendidikan Diniah, RA, MI, dan MTs, sejak tahun 1984, serta garapan khusus Bina Desa, melalui Yayasan Pengembangan Swadaya Masyarakat Tresna Bhakti, yang didirikannya sejak tahun 1994 dan sekaligus sebagai Pendiri Yayasan, kegiatannya pembinaan dan pengembangan asrama mahasiswa pada setiap tahunnya tidak kurang dari 70 mahasiswa di Asrama Tresna Bhakti Cibiru Bandung. Membina dan mengembangkan Pusat Kegiatan Belajar Masyarakat (PKBM) TK TPA Paket A B C. Pegiat Rumah Baca Tresna Bhakti sejak tahun 2007 di Desa Cinyasag Kecamatan. Panawangan Kabupaten. Ciamis Jawa Barat. Karya Lengkap sd. Tahun 2022 dapat di akses melalui: (1) http://digilib.uinsgd.ac.id/view/creators. (2) https://www.google.com/ search? q=buku+a. rusdiana+shopee&source (3) https://play. google.com/ store/ books/author?id.

 

Tag:
Nalar Lainnya
...
Dadan Supardan

Cerutu

Nalar Lainnya
...
ENDANG KOMARA

INDEPENDENSI ASN

...
Asep S. Muhtadi

Komunikasi Pembelajaran di Masa Pandemi

...
Prof. Dr Cecep Darmawan, S.Pd., S.IP., S.H.,M.H.,M.Si.

EKSISTING DAN PROBLEMATIKA PENDIDIKAN DI JAWA BARAT

...
...
...