Penulis: Ramadhan Nur Hikmat

Ramadhan Nur Hikmat
Oleh Ramadhan Nur Hikmat
(Mahasiswa
MPI/S1 UIN Sunan Gunung Djati Bandung)
Manajemen
pendidikan bertujuan untuk mengelola pendidikan secara terstruktur agar tujuan
pendidikan dapat tercapai. Proses manajemen melibatkan beberapa langkah
penting, seperti perencanaan untuk mengatur kegiatan dengan sistematis,
pengorganisasian untuk membagi tugas, dan pergerakan yang bertujuan untuk
merealisasikan rencana dengan memberi semangat agar tujuan tercapai. Selain
itu, manajemen pendidikan juga membutuhkan pengawasan agar semuanya tetap
berjalan sesuai dengan tujuan yang ditetapkan.Manajemen pendidikan bukan hanya
soal perencanaan dan pengorganisasian, tetapi juga melibatkan pemahaman tentang
ilmu, seni, dan proses. Untuk mencapai tujuan yang efektif, efisien, dan
ekonomis, manajemen pendidikan harus memanfaatkan berbagai sumber daya dengan
bijak. Seluruh fungsi manajemen ini saling terkait dan berinteraksi,
menciptakan proses yang membantu mencapai hasil yang diinginkan.
Pertama,
Konseptual Manajemen Pendidikan Islam
Manajemen pendidikan Islam adalah cara untuk mengelola
semua aspek pendidikan menurut ajaran Islam, yang menekankan pentingnya
keteraturan, keahlian, dan profesionalisme. Dalam Islam, manajemen berarti
mengatur urusan dengan baik, mulai dari hal kecil hingga yang besar, untuk
mencapai tujuan dengan efisien dan efektif.
Dalam manajemen pendidikan Islam, tujuan utamanya adalah
mengelola sumber daya pendidikan seperti guru, siswa, dan fasilitas secara baik
dan produktif. Proses ini melibatkan perencanaan, pengorganisasian, pengarahan,
dan pengendalian untuk memastikan semua berjalan lancar dan mencapai tujuan
yang sudah ditetapkan.
Secara umum, manajemen pendidikan Islam bertujuan untuk mengelola
sumber daya pendidikan secara efektif, menghindari pemborosan, dan mencapai
tujuan pendidikan yang membawa kemajuan dan kebahagiaan, baik di dunia maupun
di akhirat.
Kedua,
Konsep Manajemen Pendidikan Islam Global
Manajemen
Pendidikan Islam Global adalah suatu cara untuk mengelola pendidikan dengan
tujuan agar pendidikan berjalan sesuai dengan tujuan yang diinginkan. Dalam
manajemen ini, madrasah dan guru diberikan kewenangan untuk mengatur,
merencanakan, mengorganisasi, mengawasi, dan memimpin berbagai sumber daya yang
ada di lembaga pendidikan. Hal ini sejalan dengan ajaran Nabi Muhammad SAW yang
mengatakan bahwa setiap orang memiliki tanggung jawab atas apa yang
dipimpinnya, termasuk dalam bidang pendidikan.
Manajemen
pendidikan Islam harus fleksibel, yang berarti tidak kaku dan bisa menyesuaikan
dengan kebutuhan yang ada. Al-Qur'an mengajarkan untuk mempermudah urusan dan
tidak membuat kesulitan, seperti dalam Surat al-Hajj ayat 78 dan Surat
al-Baqarah ayat 185. Ini menunjukkan bahwa manajemen pendidikan harus bisa
beradaptasi dengan perubahan dan perkembangan zaman.
Selain
itu, manajemen pendidikan Islam juga harus efektif dan efisien. Efektif berarti
tujuan pendidikan tercapai dengan baik, sedangkan efisien berarti penggunaan
sumber daya, seperti waktu, tenaga, dan biaya, dilakukan dengan sebaik-baiknya.
Kedua hal ini perlu berjalan bersama agar pendidikan tidak terbuang sia-sia.
Hal ini juga tercermin dalam Surat al-Kahfi ayat 103-104 yang mengingatkan agar
tidak menyia-nyiakan waktu dan usaha.
Manajemen
pendidikan Islam juga harus terbuka, artinya harus ada komunikasi yang jujur
dan adil antara semua pihak yang terlibat. Al-Qur'an dalam Surat An-Nisa ayat
58 mengajarkan pentingnya kejujuran dan keadilan dalam setiap pengelolaan.
Keterbukaan ini penting agar semua orang bisa berkembang dan berkontribusi
dalam pendidikan.
Ketiga,Objek
Filosofis dan Praksis Manajemen Pendidikan Islam
Manajemen Pendidikan Islam, menurut Qomar, mencakup objek
filsafat yang meliputi ontologi, epistemologi, dan aksiologi. Ontologi
berkaitan dengan objek pengelolaan seperti lembaga pendidikan Islam dan sumber
belajar, sedangkan epistemologi mencakup cara atau metode pengelolaan
pendidikan. Aksiologi lebih fokus pada hasil dari pengelolaan, yaitu pencapaian
tujuan pendidikan Islam. Efektivitas dan efisiensi menjadi penjelasan dari
aksiologi dan epistemologi, di mana efektivitas lebih menekankan pada hasil
(aksiologi) dan efisiensi pada cara (epistemologi).
Dalam konteks manajemen pendidikan Islam, "Islam"
menjadi identitas yang mengacu pada wahyu (Al-Qur'an dan Hadits) dan budaya
Islam yang mencakup pemahaman cendekiawan Muslim serta ungkapan sahabat Nabi
Muhammad SAW. Objektivitas praksis manajemen pendidikan Islam mencakup berbagai
bahan, seperti teks-teks wahyu, perkataan sahabat dan ulama, perkembangan
lembaga pendidikan Islam, kultur komunitas pendidikan Islam, serta
kaidah-kaidah manajemen pendidikan. Semua ini mencerminkan ciri khas Islam
dalam pengelolaan pendidikan, dengan nilai-nilai Islam sebagai landasan utama
dan realitas budaya umat Islam sebagai faktor penunjang.
Keempat,
SumberDaya Manajemen Pendidikan Islam
Manajemen pendidikan Islam adalah seni dan ilmu dalam
mengelola sumber daya pendidikan untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien.
Ini melibatkan perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian
sumber daya pendidikan untuk meningkatkan kualitas pendidikan Islam. Manajemen
pendidikan Islam lebih menekankan pada pengelolaan yang sesuai dengan
nilai-nilai Islam. Salah satu aspek penting dalam manajemen ini adalah
efisiensi dan menghindari pemborosan. Lembaga pendidikan Islam memiliki dua
misi: misi profit untuk mencapai keuntungan melalui efisiensi, dan misi sosial
untuk mewariskan nilai-nilai luhur. Sumber daya pendidikan Islam meliputi
peserta didik, pendidik, kurikulum, sarana dan prasarana, serta kerjasama
dengan berbagai pihak. Tujuan manajemen pendidikan Islam adalah mengoptimalkan
sumber daya yang ada untuk mencapai tujuan organisasi tanpa pemborosan. Sumber
daya yang dimobilisasi melibatkan manusia, uang, dan material. Manajemen ini
juga mencakup komunikasi yang efektif dengan berbagai pihak untuk memastikan
kemajuan lembaga pendidikan. Semua aspek manajemen ini sesuai dengan
prinsip-prinsip yang ada dalam Al-Qur'an.
Kesimpulan
kerangka konseptual manajemen pendidikan Islam global ini
adalah bahwa manajemen pendidikan Islam merupakan proses yang melibatkan
perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian sumber daya
pendidikan untuk mencapai tujuan yang efektif, efisien, dan sesuai dengan
ajaran Islam. Manajemen ini harus mengutamakan nilai-nilai Islam dalam setiap
aspek pengelolaannya, dengan tujuan untuk menghindari pemborosan dan mencapai
kemajuan pendidikan yang membawa kebahagiaan di dunia dan akhirat. Manajemen
pendidikan Islam global juga harus fleksibel, terbuka, dan mengutamakan
komunikasi yang jujur dan adil antara semua pihak yang terlibat. Seluruh sumber
daya, seperti peserta didik, pendidik, sarana, dan prasarana, harus dikelola
dengan bijak agar dapat mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Prinsip-prinsip
manajemen ini tercermin dalam ajaran Al-Qur'an dan Hadits, yang mengarahkan
agar manajemen pendidikan berjalan dengan baik, adil, dan efisien.
Tulisan
ini disarikan dari Modul Bahan Ajar Mata Kuliah Manajemen Pendidikan islam
internasional oleh Prof. A. Rusdiana, M.M
CURICULUM VITAE
Ramadhan Nur Hikmat Lahir di Bandung, tanggal 24 november 2002. Merupakan anak kedua dari
dua bersaudara pasangan Bapak Asep ahmad dengan Ibu Een
Nengsih. Alamat tempat
Tinggal: Jl.cimincrang,cilameta
Rt02,Rw02, kelurahan cimincrang, kecamatan gedebage, jawa barat 40294.Tlp/hp 089699774789 Email: ramadhannurhikmat121@gmail.com
Pendidikan: Sekolah Dasar di SDN cimincrang Bandung, tahun lulus 2015. SMPN 54 Kota Bandung, tahun lulus 2018. SMAN 27 Kota
Bandung, tahun lulus 2021 dan sekarang kuliah di UIN Sunan
Gunung Djati Bandung Jurusan Manajemen Pendidikan Islam
M0tto:hidup
untuk memberi manfaat bagi sesama.