Penulis: Juli Wahyu Pari Dunda

Juli Wahyu Pari Dunda
Oleh JULI (KACI -
99)
‘P3K BERKINERJA
BAIK PRIORITAS MENJADI ASN
Apresiasi terhadap
pemerintah telah membuka peluang bagi guru honorer menjadi guru PPPK yang
secara resmi diangkat oleh pemerintah. Hal ini dilakukan karena pemerintah
belum mampu mengangkat ASN. Mengingat anggaran alokasi untuk mengangkat ASN
belum tersedia atau disediakan oleh pemerintah.
Perlu diingatkan
dan didorong pemerintah agar menggangkat Guru PPPK yang berkualitas dan cakap
menjadi ASN secara otomatis dan bertahap disesuaikan dengan kemampuan Anggaran
Belanja Negara.
Diakui banyaknya
guru dan tenaga administrasi yang pensiun. Sehingga kekosongan tersebut diisi
oleh tenaga honorer yang diangkat menjadi PPPK yang nantinya menjadi prioritas
untuk diangkat menjadi ASN.
Tenaga PPPK diangkat
oleh pemerintah pusat artinya untuk penggajian sepenuhnya menjadi tanggung
jawab pemerintah pusat.
Untuk tambahan
tunjangan diserahkan kepada pemerintah daerah berdasarkan kemampuan anggaran
pemerintah Daerah yang selama ini berlaku pada ASN. Darurat kekosongan Guru dan
tenaga administrasi dapat teratasi.
Saya berkeyakinan
Pemerintah dan DPR sangat perhatian dan peduli terhadap honorer guru dan tenaga
administrasi yang memiliki nilai strategis membangun manusia Indonesia yang
cerdas dan berkarakter.
Kepastian hukum
dan masa depan bagi honorer guru dan tenaga administrasi terjamin dengan adanya
PPPK.
Apresiasi yang
kedua pada pemerintah akan merekrut kembali honorer guru dan mengikutsertakan
tenaga administrasi menjadi PPPK.
Diharapkan seleksi
yang akan dilakukan memiliki asas keadilan selain kompetensi yang wajib dimiliki
oleh peserta.
Semoga upaya
dilakukan oleh pemerintah ini memberikan harapan dan kesejahteraan Honorer Guru
dan tenaga Administrasi.
# PASTI BISA #
Penjelasan
singkatan tentang PPPK singkatan dari: Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian
Kerja.
PPPK memiliki
definisi sebagai warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu yang
diangkat berdasarkan perjanjian kerja untuk jangka waktu tertentu dalam rangka
melaksanakan tugas dan jabatan pemerintahan.
Sehingga PPPK
adalah proses pengangkatan seseorang yang memenuhi sejumlah syarat untuk
mengisi jabatan atau posisi tertentu di pemerintahan. Masa jabatan pegawai PPPK
ini disesuaikan dengan surat perjanjian kerja. Pegawai PPPK ini kemudian
mendapatkan sejumlah fasilitas yang sama seperti pegawai di pemerintahan pada
umumnya.
Hanya saja
perbedaan paling mencolok dari PPPK adalah terkait masa kerja yang terbatas.
Berbeda dengan PASN yang setelah lolos seleksi CASN kemudian diangkat menjadi
ASN dan mengabdi kepada negara seumur hidup. Sementara PPPK memiliki masa
jabatan lebih terbatas sesuai surat perjanjian kerja.