Penulis: Tatang Sunendar

Tatang Sunendar
Oleh Tatang Sunendar
(Widyaiswara
PPPPTK IPA/Anggota KACI)
Akhirnya terjawab
sudah bahwa pengawas sekolah akan direkrut dari guru penggerak. Sebelumnya dalam
strategi pembelajaran holistik yang digagas Mendikbud tidak melibatkan unsur pengawas.
Namun dengan Surat Edaran Nomor 0584/B3/GT.03.15/2022 tentang Pendidikan dan
Pelatihan Calon Pengawas Sekolah tanggal 2 Maret 2022 berisi poin-poinnya sebagai
berikut:
1. Kemendikbudristek terus memperkuat
tugas dan fungsi pengawas sekolah dan penilik melalui perannya sebagai agen
perubahan dalam sistem pendidikan nasional.
2. Pengawas sekolah dan penilik masa depan
akan berperan sebagai mentor/pembimbing/pendamping bagi kepala satua pendidikan
dan para guru/pendidik agar menjadi pemimpin pembelajaran yang berorientasi kepada
peserta didik dan menghasilkan pembelajaran yang lebih berkualitas.
3. Direktorat Jenderal Guru dan Tenaga
Kependidikan sedang menyusun rancangan Peraturan Menteri Pendidikan,
Kebudayaan, Riset, dan Teknologi terkait dengan Program Guru Penggerak. Dalam
program guru penggerak terdapat pendidikan guru penggerak yang menghasilkan
pemimpin pembelajaran yang diproyeksikan untuk menjadi kepala sekolah dan pengawas
sekolah.
4. Berdasarkan penjelasan sebagaimana
dimaksud pada angka 3, LPPKSPS atau lembaga penyelenggara pendidikan dan
pelatihan tidak menyelenggarakan Pendidikan dan Pelatihan Calon Pengawas
Sekolah (Diklat Cawas) mulai tahun 2022.
Adanya surat
edaran tersebut merupakan berita yang menggembirakan bagi kepala sekolah,
karena dengan edaran tersebut nampaknya tertutup kepala sekolah untuk menjadi
pengawas. Menggembirakan karena tidak ada lagi istilah kepala sekolah di kepengawaskan,
sebab sebelumnya sering kita mendengar adanya kepala sekolah atau pejabat karena
sesuatu hal dimutasikan menjadi pengawas sekolah tanpa ada proses yang sesuai
prosedur. Sehingga profesi pengawas menjadi tempat berlabuh sebagai pengabdian terakhir
menunggu sisa pensiun.
Padahal pengawas sekolah
merupakan jabatan fungsional yang mempunyai ruang lingkup tugas, tanggung jawab
dan wewenang untuk melaksanakan kegiatan pengawasan akademik dan manajerial
pada satuan pendidikan. Tugas pokok Pengawas Sekolah adalah melaksanakan tugas
pengawasan akademik dan manajerial pada satuan pendidikan yang meliputi
penyusunan program pengawasan, pelaksanaan pembinaan, pemantauan pelaksanaan 8
(Delapan) Standar Nasional Pendidikan, penilaian, pembimbingan dan pelatihan
profesional guru, evaluasi hasil pelaksanaan program pengawasan, dan
pelaksanaan tugas kepengawasan di daerah khusus.
Dalam menjalankan
tugas pokok tersebut, Pengawas Sekolah dituntut mempunyai kualifikasi dan
kompetensi yang memadai untuk mampu melaksanakan tugas pengawasan. Kualifikasi
dan kompetensi yang dimaksud adalah kompetensi sebagaimana telah diatur dalam
Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 12 Tahun 2007 tentang Standar
Pengawas Sekolah/Madrasah yaitu kompetensi kepribadian, supervisi manajerial,
supervisi akademik, kompetensi evaluasi pendidikan, penelitian dan
pengembangan, dan kompetensi sosial.
Begitu pula
pengawas dalam melaksanakan tugasnya senantiasa harus mengetahui bahwa: 1). karakteristik
pekerjaan pengawas adalah kemandirian tidak tergantung kepada orang lain,
pengawas bisa merencanakan tugas dan kewajibannya secara mandiri sesuai dengan
ruang lingkup kepengawasannya, 2) pengawas yang berasal dari guru membutuhkan
informasi terkait pengelolaan sekolah dari pengawas senior, 3) pengawas
dituntut untuk mampu mencermati dan melihat kondisi sekolah yang berbeda dengan
sekolah asalnya, 4) pengawas perlu melatih
ketajaman analisis dan sintesis, 5) pengawas perlu ketepatan dan
kreativitas dalam memberi treatmen yang diperlukan, serta 6) pengawas dituntut
mempunyai kemampuan berkomunikasi baik dengan setiap individu di sekolah.
Yang menjadi
pertanyaan apakah guru penggerak sebagai pemegang tiket calon pengawas dibekali
terkait materi kepengawasan seperti pokok-pokok pikiran di atas?
Guru penggerak dipersiapkan untuk
menjadi agen perubahan dalam upaya mendukung progam Kemendikbudristek
berorientasi pada mutu siswa. Orientasi ini menggambarkan visi dan keputusan
Kemendikbudristek dalam upaya menghasilkan Pelajar Pancasila, Guru Penggerak selanjutnya
berfokus pada pengembangan SDM utamanya terhadap nilai-nilai kepemimpinan, dengan
perubahan paradigma kepemimpinan di sekolah yang semula fokus pada aspek administrasi sekolah beralih ke kepemimpinan pembelajaran
untuk meningkatkan prestasi siswa.
Selanjutnya Program
Guru Penggerak Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi dinilai
berdampak baik bagi para guru. Hal ini tercermin dari hasil survei Indikator
Politik Indonesia pada akhir 2021 kepada 983 responden yang menyambut Program
Guru Penggerak (PGP) dengan positif. Sebanyak 99,9 persen guru (68,5 persen
sangat setuju dan 31,4 persen setuju) menilai PGP berhasil meningkatkan
kemampuan guru berinovasi.
Atas dasar hal
tersebut hal yang wajar guru penggerak dipersiapkan sebagai calon pengawas sekolah karena dengan pelatihan yang
berlangsung hampir sembilan bulan untuk memahami aspek kemimpimpinan
pembelajaran bisa diasumsikan telah terjadi perubahan mindset guru
penggerak dalam mengelola pendidikan ke depan, sedangkan terkait dengan pengetahuan
dan keterampilan terkait dengan kepengawasan nampaknya bisa dipelajari
kemudian.
Program guru
penggerak sudah masuk angkatan ke enam. Banyak guru yang mendaftar untuk
mengikuti seleksi mulai dari penulisan esai, simulasi mengajar dan wawancara. Pendaftarannya
bebas dan terbuka sehingga status guru honorer maupun ASN boleh mendaftar.
Dengan kebijakan rekrutmen pengawas sekolah dari guru penggerak maka nampaknya
kepala sekolah, pengawas sekolah, Dinas Pendidikan harus mendorong guru-guru
yang potensial untuk mengikuti program
guru penggerak termasuk kepala sekolah juga jika punya keinginan sebagai
pengawas sekolah maka harus mengikuti dulu program guru penggerak. Yang jelas
dengan kebijakan ini menggembirakan bagi kepala sekolah karena terhindar dari upaya
di kepengawaskan namun juga hati-hati
pisau PKKS yang berlangsung tiap tahun akan semakin tajam. “Tetap jadi kepala sekolah atau
kembali jadi guru”? Itulah buah simalakama selalu ada keuntungan dan kerugian dalam sebuah
kebijakan…. Semoga…