PUASA: SARANA MENGUATKAN TEAM WORK DAN MENGENDALIKAN EGO

Oleh Idris Apandi, Penulis Buku ”Aku, Ramadan, dan Literasi”

”Karena pada akhirnya, keberhasilan bukan hanya tentang ’saya mampu’, tetapi tentang ’kita bersama bisa’”.

Suasana acara Tarhib Ramadan 1447 H/2026 M, Rabu, 18 Februari 2026 di aula Balai Besar Penjaminan Mutu Pendidikan Provinsi Jawa Barat terasa khidmat walau tetap diwarnai suasana serius dan santai. Di hadapan para peserta, Ust. Dr. Aam Amirudin, M.Si yang diundang menjadi penceramah menyampaikan satu pernyataan yang menggugah sekaligus menohok kesadaran: orang Indonesia ketika bekerja sendiri mampu menunjukkan performa dan kualitas yang sangat baik, tetapi ketika diminta bekerja dalam tim, hasilnya justru sering kali menurun. Seakan-akan, kekuatan individu tidak selalu berbanding lurus dengan kekuatan kolektif.

Pernyataan itu menggelitik pikiran. Benarkah kita lemah dalam kerja sama? Jika direnungkan secara jujur, ada fenomena yang kerap kita saksikan: seseorang mampu menghasilkan karya luar biasa ketika bekerja sendiri, tetapi dalam kerja kelompok muncul banyak hambatan seperti miskomunikasi, ego, saling mengandalkan, bahkan konflik yang tidak perlu.

Ketika bekerja sendiri, seseorang memiliki ruang penuh untuk menunjukkan kapasitas terbaiknya. Ada dorongan batin untuk membuktikan, “Saya mampu.” Tidak perlu rapat panjang. Tidak perlu kompromi desain. Tidak perlu menunggu orang lain menyelesaikan bagiannya. Ritme kerja sepenuhnya berada dalam kendali diri. Ada kepuasan personal ketika hasil kerja lahir dari tangan sendiri.

Namun situasinya berbeda ketika kita masuk dalam sebuah tim. Idealnya, kerja sama menghadirkan sinergi, gabungan kekuatan yang menghasilkan dampak lebih besar. Tetapi realitasnya, kerja tim sering kali tersandung oleh beberapa persoalan klasik. Ada yang kurang bertanggung jawab dan cenderung menumpang pada kerja orang lain. Ada kesenjangan kompetensi yang menimbulkan ketimpangan beban. Ada ego yang membuat diskusi berubah menjadi adu pendapat tanpa ujung. Bahkan tidak jarang muncul pribadi-pribadi “toxic” yang memperkeruh suasana.

Akibatnya, tujuan bersama yang semestinya dapat dicapai secara optimal justru berjalan tersendat. Deadlock terjadi dalam penyusunan konsep. Komunikasi menjadi tidak sehat. Chemistry antaranggota tim terasa hambar. Energi habis untuk konflik, bukan untuk produktivitas.

Salah satu akar persoalan yang sering tidak disadari adalah gengsi. Gengsi membuat seseorang enggan menerima masukan. Gengsi membuat orang merasa paling tahu. Gengsi menjadikan diskusi bukan ruang belajar bersama, melainkan arena pembuktian diri. Dalam situasi seperti ini, kerja tim kehilangan ruhnya. Yang tersisa hanyalah sekumpulan individu yang berjalan sendiri-sendiri dalam wadah yang sama.

Padahal, hakikat kerja sama bukanlah tentang siapa yang paling menonjol, melainkan tentang bagaimana semua unsur bisa saling melengkapi. Sikap saling menghormati, saling menghargai, saling berbagi, dan saling mengapresiasi merupakan fondasi utama team work. Tanpa itu, organisasi hanya akan menjadi kumpulan ego yang berjejer, bukan sinergi yang menyatu.

Di sinilah Ramadan dan ibadah puasa menemukan relevansinya. Puasa sering dipahami sebatas menahan lapar dan dahaga sejak subuh hingga magrib. Padahal makna terdalam puasa adalah pengendalian diri. Menahan hawa nafsu. Mengendalikan emosi. Menjinakkan ego. Melatih kesabaran. Mengurangi sikap reaktif. Dan yang paling penting, menumbuhkan empati.

Ketika seseorang berpuasa dengan kesadaran penuh, ia belajar menunda keinginan pribadi demi ketaatan. Ia belajar bahwa tidak semua dorongan harus dituruti. Ia belajar bahwa kesabaran adalah kekuatan. Ia belajar bahwa diam lebih baik daripada melukai. Semua nilai ini sejatinya adalah prasyarat utama dalam membangun kerja tim yang sehat.

Bayangkan jika setiap anggota tim mampu mengendalikan egonya. Diskusi akan berjalan lebih terbuka. Perbedaan pendapat tidak lagi dipandang sebagai ancaman, melainkan kekayaan perspektif. Kritik tidak dianggap sebagai serangan, tetapi sebagai upaya perbaikan. Kesalahan tidak menjadi bahan saling menyalahkan, melainkan momentum belajar bersama.

Puasa melatih kita untuk menahan diri dari kata-kata yang menyakitkan. Dalam konteks organisasi, ini berarti komunikasi menjadi lebih santun. Puasa melatih kita untuk tidak berlebihan dalam bersikap. Dalam tim, ini berarti tidak merasa paling dominan. Puasa melatih kita untuk peka terhadap penderitaan orang lain. Dalam kerja sama, ini berarti lebih empatik terhadap beban rekan satu tim.

Jika puasa hanya berhenti pada ritual fisik, ia mungkin tidak berdampak banyak pada kualitas kerja tim. Tetapi jika puasa dihayati sebagai sarana transformasi diri, ia dapat menjadi energi perubahan. Dari pribadi yang egois menjadi pribadi kolaboratif. Dari pribadi yang reaktif menjadi pribadi reflektif. Dari pribadi yang kompetitif secara destruktif menjadi pribadi yang kompetitif secara konstruktif.

Team work sejatinya bukan sekadar pembagian tugas, melainkan penyatuan hati dan tujuan. Sinergi lahir bukan karena keseragaman, tetapi karena kedewasaan. Dan kedewasaan tidak tumbuh secara instan; ia ditempa melalui latihan pengendalian diri. Sebuah latihan yang setiap tahun kita jalani selama Ramadan.

Ramadan adalah madrasah karakter. Ia mengajarkan disiplin, komitmen, dan konsistensi. Ia membiasakan kita untuk taat pada aturan yang tidak terlihat oleh manusia, tetapi diawasi oleh Tuhan. Jika dalam urusan makan dan minum saja kita mampu menahan diri, seharusnya dalam urusan ego dan ambisi kita pun mampu mengendalikannya.

Maka, puasa seharusnya tidak hanya memperbaiki hubungan vertikal dengan Tuhan, tetapi juga memperbaiki hubungan horizontal dengan sesama. Jika setelah Ramadan kita masih sulit bekerja sama, masih mudah tersinggung, masih enggan menerima masukan, mungkin ada yang belum tuntas dalam penghayatan puasa kita.

Sudah saatnya kita mengubah puasa dari sekadar tradisi tahunan menjadi momentum transformasi kolektif. Organisasi, sekolah, kantor, bahkan keluarga akan menjadi lebih kuat jika setiap anggotanya menjadikan Ramadan sebagai ajang pembenahan diri.

Kerja individu yang hebat memang membanggakan. Namun kerja tim yang solid akan melahirkan dampak yang jauh lebih besar dan berkelanjutan. Dan puasa, jika dimaknai dengan sungguh-sungguh, adalah salah satu sarana paling efektif untuk menguatkan fondasi itu. Karena pada akhirnya, keberhasilan bukan hanya tentang “saya mampu”, tetapi tentang “kita bersama bisa”.