Penulis: Reva Nurbaeti

Reva Nurbaeti
Oleh Reva Nurbaeti - NIM 1232010079
(Kelas 5C Manajemen Pendidikan Islam, UIN
Sunan Gunung Djati Bandung)
Dalam Dunia Pendidikan Fenomena yang tampak ialah
kecenderungan penelitian manajemen pendidikan yang belum didasari pemahaman
metodologi secara mendalam, sehingga hasilnya sering kurang tepat sasaran.
Pemahaman yang kuat terhadap fondasi metodologi riset akan meningkatkan mutu
penelitian dan efektivitas pengambilan keputusan. Namun, masih terdapat
kesenjangan antara teori metodologi yang dipelajari dengan penerapannya di
lapangan. Oleh karena itu, tulisan ini bertujuan menggali fondasi metodologi
riset manajemen pendidikan agar riset menjadi lebih relevan dan bermanfaat.
Pertama, Riset kuantitatif dalam manajemen pendidikan
berpijak pada paradigma positivistik yang menekankan objektivitas, keterukuran,
dan netralitas peneliti. Dalam pandangan ini, realitas dianggap tunggal dan
dapat dijelaskan melalui hukum-hukum umum yang berlaku secara universal.
Peneliti berusaha menjauhkan diri dari bias subjektif agar data yang dihasilkan
benar-benar mencerminkan fakta lapangan. Dalam konteks manajemen pendidikan,
riset kuantitatif sering digunakan untuk mengukur efektivitas program, tingkat
kepuasan peserta didik, atau hubungan antara variabel seperti motivasi guru dan
kinerja sekolah. Kelebihannya terletak pada hasil yang bisa digeneralisasi dan
mudah dijadikan dasar pengambilan keputusan berbasis data.
Kedua, Riset Kualitatif menawarkan pandangan yang
lebih manusiawi dan mendalam. Berlandaskan paradigma interpretatif dan
konstruktivistik, riset ini berupaya memahami realitas sosial sebagaimana
adanya, bukan sekadar apa yang tampak di permukaan. Peneliti terjun langsung ke
lapangan untuk menggali makna, pengalaman, serta konteks yang melatarbelakangi
fenomena pendidikan. Misalnya, bagaimana budaya sekolah memengaruhi gaya
kepemimpinan kepala sekolah, atau bagaimana nilai-nilai religius membentuk
perilaku guru dan siswa. Kekuatan riset kualitatif ada pada kedalaman
analisisnya yang mampu menghadirkan cerita dan makna di balik angka.
Ketiga, Instrumen penelitian menjadi unsur vital dalam
menjamin validitas dan reliabilitas hasil riset. Dalam pendekatan kuantitatif,
instrumen seperti angket atau tes berfungsi mengubah konsep abstrak menjadi
data terukur yang dapat dianalisis secara statistik. Sebaliknya, dalam riset
kualitatif, keabsahan data dijaga melalui teknik triangulasi, member check,
serta keterlibatan aktif peneliti di lapangan. Dengan instrumen yang tepat,
peneliti tidak hanya memperoleh data yang sahih, tetapi juga mampu menangkap
nuansa sosial dan emosional yang sering luput dari angka semata. Maka dari itu,
pemilihan instrumen harus disesuaikan dengan tujuan dan paradigma penelitian
agar hasilnya dapat dipercaya.
Keempat, Pendekatan mixed-methods hadir sebagai jalan
tengah yang menggabungkan keunggulan kuantitatif dan kualitatif. Melalui
kombinasi angka dan narasi, pendekatan ini membantu peneliti memperoleh
gambaran yang lebih menyeluruh tentang realitas pendidikan. Misalnya, peneliti
dapat mengukur tingkat kepuasan guru terhadap sistem manajemen sekolah secara
kuantitatif, lalu melengkapi hasilnya dengan wawancara mendalam untuk memahami
alasan di balik angka tersebut. Dalam dunia manajemen pendidikan yang kompleks,
mixed-methods menjadi solusi efektif karena mampu menjawab persoalan dari dua
sisi: logis dan manusiawi.
Fondasi metodologi riset manajemen pendidikan
merupakan dasar penting dalam membangun penelitian yang berkualitas dan
bermakna. Melalui perpaduan paradigma kuantitatif, kualitatif, dan
mixed-methods, penelitian diharapkan mampu menghasilkan pemahaman yang
komprehensif tentang dunia pendidikan, serta menjadi pijakan ilmiah bagi
pengembangan kebijakan dan praktik pendidikan yang lebih efektif.
Tulisan ini disajikan dari Modul Ajar Mata Kuliah
Metode Penelitian Manajemen Pendidikan Islam Part 3: Fondasi Metodologi Riset
Manajemen Pendidikan. Dosen Pengampu: Prof. Dr. H. A. Rusdiana., M.M.
(https://digilib.uinsgd.ac.id/id/eprint/121673).
