Penulis: Salma Rahmania

Salma Rahmania
Oleh Salma Rahmania
(Mahasiswa PTK UIN Sunan Gunung Djati Bandung)
Kata pengantar
Tulisan ini disusun sebagai bagian dari
pemenuhan tugas mata kuliah Metode Penelitian Manajemen yang bersumber dari
catatan kuliah dan rangkuman materi. Dalam dunia akademis, khususnya manajemen
pendidikan, perdebatan tentang paradigma penelitian kuantitatif versus
kualitatif selalu relevan. Kedua pendekatan ini tidak hanya berbeda dalam
teknik, tetapi juga dalam asumsi filosofis mendasar yang memengaruhi cara
peneliti melihat realitas, merumuskan masalah, dan menginterpretasikan hasil.
Memahami perbedaan krusial ini menjadi kunci untuk menghasilkan kajian yang
valid dan relevan.
Pertama: Perbedaan Asumsi dan Karakteristik
Utama
Riset Kuantitatif berdiri di atas paradigma
positivistik, meyakini bahwa realitas bersifat objektif, tetap, dan terukur.
Asumsi ini mendorong peneliti untuk berfokus pada generalisasi dan pengukuran
numerik. Masalah penelitian dirumuskan dari teori yang sudah ada, lalu diuji
dalam bentuk hipotesis. Data yang digunakan adalah numerik diperoleh melalui
instrumen teruji seperti angket atau tes kemudian dianalisis menggunakan metode
statistik untuk mengukur efektivitas atau hubungan antar variabel.
Keunggulannya terletak pada objektivitas dan kemampuan menggeneralisasi hasil.
Namun, kekurangannya adalah sifatnya yang
reduktif, sering kali hanya menangkap aspek yang terukur saja. Sebaliknya,
Riset Kualitatif berakar pada paradigma konstruktivistik, yang memandang
realitas sebagai sesuatu yang majemuk, dinamis, dan dibentuk oleh interaksi
sosial. Tujuannya adalah memahami makna dan kompleksitas sebuah fenomena dari sudut
pandang subjek. Peneliti adalah instrumen utama, yang mengumpulkan data
deskriptif (non-numerik) melalui wawancara mendalam, observasi partisipatif,
atau studi kasus. Keunggulan kualitatif adalah kemampuannya menggali makna dan
menangkap konteks secara mendalam. Akan tetapi, keterbatasan utamanya adalah
risiko subjektivitas peneliti, yang dapat memengaruhi proses dan hasil
interpretasi.
Kedua: Implikasi dalam Manajemen Pendidikan
Perbedaan paradigma ini memiliki implikasi
praktis yang signifikan, terutama dalam konteks manajemen pendidikan.
Riset Kuantitatif sangat relevan untuk
evaluasi program pendidikan, di mana efektivitas suatu kebijakan perlu diukur
secara objektif, misalnya dampak implementasi kurikulum baru terhadap nilai
siswa. Hasilnya memungkinkan penarikan kesimpulan yang dapat digeneralisasi
pada populasi yang lebih luas. Sementara itu, Riset Kualitatif lebih cocok
untuk studi kasus manajemen sekolah, yang bertujuan menggali dinamika
kepemimpinan, interaksi sosial di lingkungan sekolah, atau memahami pengalaman
subjek secara mendalam. Ini memberikan pemahaman kontekstual yang kaya dan
tidak dapat diukur oleh angka semata. Melihat kelebihan dan keterbatasan
masing-masing, pendekatan campuran (mixed methods) menjadi solusi komprehensif.
Metode ini mengintegrasikan objektivitas kuantitatif dan kedalaman kualitatif,
menghasilkan pemahaman fenomena yang lebih utuh. Mahasiswa dan praktisi
manajemen pendidikan wajib menguasai pemahaman ini, tidak hanya sebagai
pemenuhan teknis, tetapi sebagai fondasi filosofis untuk menghasilkan
penelitian yang akurat, mendalam, dan transformatif bagi dunia pendidikan.
Tulisan ini, disarikan dari Modul Ajar Mata
Kuliah Metode Penelitian Manajemen Pendidikan Part 2 Dosen Pengampu Prof. Dr.
H. A Rusdiana, MM
Salma Rahmania. Lahir di Sukabumi tanggal 16
Agustus, merupakan anak pertama pasangan Hopid dan Deuis Salimah
Alamat tempat tinggal Jl. Fatwa Blok F No.21,
Cipadung Kidul, Kec. Panyileukan, Kota Bandung, Jawa Barat 40614, HP:
085862954035.
Email: [email protected]
Pendidikan: Sekolah Dasar/SDN 2 Bojong Jengkol
tahun 2017, SMP/Madrasah Tsanawiyah lulus tahun 2020 dan SMA/Pendidikan Diniyah
Formal lulus Tahun 2023, sekarang berkuliah di UIN Sunan Gunung Djati Bandung
Jurusan MPI. Lulus tes masuk UIN Sunan Gunung Djati Bandung melalui jalur
UMPTKIN pada tahun 2023.