Penulis: Dr. Rasto, M.Pd.

Bimtek
Oleh Dr. Rasto,
M.Pd.
(CKS Prov. Jawa
Barat Tahun 2021 dan Penggiat Literasi SMAN 1 Terisi)
Pada tanggal 05
September 2022, sebanyak 92 peserta Bimbingan Teknis (Bimtek) Calon Kepala
Sekolah (CKS) Berintegritas yang diselenggarakan oleh BPSDM Provinsi Jawa Barat,
melaksanakan studi lapangan ke SMK-Sekolah Menengah Analis Kimia Bogor (SMK-SMAKBO),
merupakan salah satu lembaga pendidikan kejuruan
negeri empat tahun di bawah Kementerian Perindustrian Republik Indonesia yang mencetak tenaga analis kimia atau operator laboratorium tingkat
menengah yang siap pakai. Saat ini ada dua sekolah negeri sejenis di Indonesia,
yaitu Sekolah Menengah
Analis Kimia Padang di Padang, Sumatra Barat dan Sekolah Menengah Analis Kimia Makassar di Makassar, Sulawesi Selatan. Adapun tujuan dari kegiatan ini adalah
sebagai tindak lanjut dilaksanakannya Bimtek CKS Berintegrasi dalam upaya
meninternalisasi atau penguatan pemahaman ilmu yang sudah didapatkan dari bimtek selama
lima hari.
Dalam pemaparan materi yang di sampaikan
oleh Ibu Kepala Sekolah dengan judul “Pembangunan
Zona Integritas menuju wilayah bebas korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi bersih
melayani (WBBM) di lingkungan sekolah”. Pada pemaparan pertama pemateri
memaparkan bahwa status sekolah negeri di bawah naungan Kementerian
Perindustrian, dengan bidang keahlian tekhnologi dan rekayasa, program keahlian
teknik kimia, kompetensi keahlian kimia anlisis (4 tahun), dengan alamat jalan
Bina Marga I, Ciheuleut, Baranangsiang, Bogor Timur, Kota Bogor.
SMK-SMAK Bogor adalah salah satu sekolah
yang sudah mendapatkan sertifat WBK dan WBBM dari Menpan RB. Kurikuum
pembelajaran menerapkan 4 kurikulum yang terintegrasi yaitu Kurikulum 2013,
Kurikulum Industri, Kurikulum Industri, Internasional (Vapro) / back marking dari Belanda dan SKKNI
level 3 bidang Kimia Analisis. Bentuk penghargaan yang dimiliki oleh SMK SMAK
Bogor antara lain; Terakreditasi oleh BAN S M, Sertifikat ISO 9001:2015
(standar internasional di bidang sistem manajemen
mutu), sekolah adiwiyata dan sekolah WBK dan
WBBM dari Kementerian PANRB. Manfaat dari penghargaan yang ada bagi sekolah
adalah menjamin kualitas dan mutu, meningkatkan kepercayaan pelanggan, menjamin
kepuasan pelanggan, dan system yang terdokumentasikan..
Zona Integritas adalah Predikat yang diberikan kepada
instansi pemerintah yang pimpinan dan jajarannya mempunyai komitmen untuk
mewujudkan WBK/WBBM melalui reformasi birokrasi, khususnya dalam hal pencegahan
korupsi dan peningkatan kualitas pelayanan publik. Adapun dasar hukumnya adalah
Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor
10 Tahun 2019 tentang Pedoman Pembangunan Zona Integritas menuju Wilayah Bebas
dari Korupsi dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBK/WBBM).
Komponen-komponen yang harus dibangun untuk mewujudkan sekolah zona integritas
adalah pertama, komponen
pengungkit (60 %), yang terdiri dari manajemen perubahan (5%), penataan tatalaksana
(5%), Penataan Sistem Manajemen SDM (15%), Penguatan akuntabilitas kinerja (10%),
penguatan pengawasan (15%), penguatan kualitas pelayanan public (10%). Kemudian
kedua,
komponen hasil yang terdiri dari Terwujudnya Pemerintahan yang Bersih
dan Bebas KK (20%) dan Terwujudnya Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik kepada
Masyarakat (20%). Syarat sekolah WBK Nilai Total (Pengungkit dan Hasil) minimal 75 dan WBBM minimal 85.
Kemudian syarat Nilai
Minimal Kualitas Pelayanan Publik WBK nilai minimalnya 3,2 dan WBBM minimal
3,6.
Strategi dan Inovasi pembangunan zona integritas (ZI)
pada 6 area perubahan, yaitu pertama, manajemen perubahan,
restrukturisasi tim pembangunan ZI
(jumlah tim ZI dari 15 orang menjadi 20
orang, personil yang terlibat awalnya terdiri dari unsur manajemen saja menjadi
unsur manajemen dan staf. Dampak Perubahan: Pekerjaan menjadi lebih cepat
selesai dan Job Description lebih
jelas. Sosialisasi tim pembangunan ZI
melalui video singkat. Dampak Perubahan: Keberadaan TIM ZI lebih
tersosialisasikan, Komitmen dan keterlibatan seluruh pegawai semakin meningkat.
Sosialisasi melalui media cetak/ elektronik Dampak Perubahan: Keberadaan ZI
lebih tersosialisasikan, Lebih menarik dan jumlah media lebih banyak. Inovasi
baru manajemen perubahan
Dampak Perubahan: Semakin banyak
yang mengenal apa itu WBBM, bukan hanya kalangan SMAKBO tapi juga masyarakat
luas, Lebih mengenal WBBM dan keterlibatan dalam pembangunan ZI meningkat. Mengintegrasikan
Materi Korupsi, Kolusi dan Nepotisme dalam Pembelajaran PKN, Dampak Perubahan:
Siswa lebih mengenal tentang WBBM dan Ikut berpartisipasi mewujudkannya.
Kedua, penataan tata laksana, tracer
study online, Dilaksanakan melalui wawancara dan pengisian manual, Dampak
Perubahan: Memudahkan dalam membangun database alumni, mengetahui profil
kompetensi alumni dan mengetahui relevansi pelaksanaan kurikulum dengan
kebutuhan pasar kerja. Dampak Perubahan: Memudahkan dalam membangun database
alumni, mengetahui profil kompetensi alumni dan mengetahui relevansi
pelaksanaan kurikulum dengan kebutuhan pasar kerja. Learning Management System
(LMS) Pengumpulan dan Penilaian Laporan Praktik Online, Penggunaan belum
optimal hanya untuk pemberian materi dan soal saja, Dampak Perubahan: Saat ini
digunakan sebagai media pengumpulan laporan praktikum secara online. Lebih
paperless, praktis, dan bisa dilakukan dimana saja. Buku Tamu Online (QR CODE) Dilakukan
secara manual untuk kondisi pandemi sangat tidak sehat, Dampak Perubahan:
Memudahkan dalam pencatatan penerimaan tamu dan menghindari kontak dengan buku
tamu manual. Perpustakaan
Online, Melihat koleksi pustaka harus datang langsung Dampak Perubahan: Siswa, mahasiswa dan
umum memiliki kesempatan untuk
mengetahui literatur apa saja yang terdapat di SMK-SMAK Bogor untuk keperluan
belajar dan tugas akhir. LSP Online, Bukti fisik permohonan menumpuk, Dampak
Perubahan: Melalui LSP-Online berkas-berkas usulan pemohon tidak menumpuk dan
tidak menghasilkan sampah kertas, format pencatatan dan pengambilan keputusan
asesmen menjadi lebih mudah dan seragam. Pembuatan Infografis Penyebaran
Lulusan (Google Map), Dampak Perubahan: Memudahkan dalam
melihat penyebaran lulusan SMK-SMAK Bogor di wilayah Indonesia dan Luar Negeri.
Grand Design E-Office,, Dampak Perubahan: Memudahkan dalam penyusunan program
pengembangan E-Office di SMK-SMAK Bogor.
Ketiga, Penataan
Sistem Manajemen SDM, Buku Saku Pegawai, Dampak Perubahan: Semua
informasi SMK-SMAK Bogor khususnya aturan Kepegawaian tersosialisasikan dan meminimalisir
pelanggaran/ meningkatkan kedisiplinan. Pengukuran Kinerja Tenaga Kontrak, Dampak
Perubahan: Pengukuran kinerja untuk tenaga kontrak terkelola dengan baik. Empat,
penguatan akuntabilitas, Penggunaan Aplikasi-Aplikasi Pelaporan Kinerja, SMK-SMAK
Bogor Sejauh ini dalam penguatan akuntabilitas khususnya pelaporan kinerja
menggunakan aplikasi-aplikasi yang telah dibuat oleh Kemenperin, antara lain: 1.
E-Monitoring 2. SAIBA 3. PP39 4. Pengendalian Intern atas Pelaporan Keuangan
(PIPK) 5. Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan (SAKIP) 6.
Aplikasi BMN.
Lima,
penguatan pengawasan, Pengaduan Masyarakat Online, Dampak Perubahan: Pengaduan
bisa kapan dan dimana saja. Setiap pengaduan menjadi masukan dan perbaikan
berkelanjutan bagi institusi. Pelaporan Gratifikasi Online, Menggunakan
Aplikasi dan link dari Kemenperin, dimana pelaporan langsung sampai ke pusat, Dampak
Perubahan: Sejauh ini belum ada pelaporan gratifikasi yang masuk. Pelaporan Whistle
Blowing System Online, Menggunakan
Aplikasi dan link dari Kemenperin, dimana pelaporan langsung sampai ke pusat, Dampak
Perubahan: Sejauh ini belum ada pelaporan WBS yang masuk. Pelaporan Benturan
Kepentingan Online, WBS_Menggunakan Aplikasi dan link dari Kemenperin, dimana
pelaporan langsung sampai ke pusat, Dampak Perubahan: Sejauh ini belum ada
pelaporan WBS yang masuk. Enam ,
Peningkatan Pelayanan Publik. Semua
upaya Peningkatan Pelayanan Publik belum pernah dilaksanakan sebelumnya Manajemen
Sosial Media, Dampak Perubahan: Pengguna layanan SMK-SMAK Bogor dapat
mengetahui informasi terkini dengan cepat dan informative. Sosialisasi
Maklumat Pelayanan melalui video, Dampak
Perubahan: Maklumat pelayanan dapat tersosialisasikan dan sedikit meningkatkan
hasil survey kepuasan masyarakat terkait dengan keberadaan maklumat pelayanan. Pelayanan
Penilaian Teori secara Online, Digunakan dalam : Penilaian Tengah Semester
(PTS) Penilaian Akhir Tahun (PAT) Ujian Sekolah (US). Legalisisr dari rumah
(LDR), Dampak Perubahan: Pemohon tidak perlu datang ke sekolah sehingga bisa
menghemat waktu dan biaya serta menghindari kontak di masa pandemic.Surat
Layanan Rekomendasi, Dampak
Perubahan:Layanan ini belum ada di Unit Pendidikan lain di Kemenperin Layanan
ini sangat membantu pemohon untuk studi di luar negeri karena sejauh ini
rekomendasi dari Sekolah telah meloloskan lulusan/tenaga pendidik untuk Kuliah
di Belanda, Australia, Jerman, Jepang, Turki, Korea, China. PENYELENGGARAAN UJIAN PRAKTIK
TERINTEGRASI, UJIAN PRAKTIK TERINTEGRASI terdiri dari : Ujian Semester, Uji
Kompetensi Keahlian dan Uji Kompetensi. PENILAIAN UJIAN SIDANG PRAKERIN DAN
PROJECT WORK SECARA DARING, PELAKSANAAN PRAKTIK KERJA INDUSTRI (PRAKERIN) LUAR
NEGERI, Water Laboratory North Belanda 2. EON Benelux Belanda 3. PT CS ASPA
Groningen University, 4. Changde Vocational Technical College China 5. MTE
Catalyst Support 6. Uniper Benelux.
PENYELENGGARAAN LOMBA INOVASI
PELAYANAN PUBLIK SMK-SMAK BOGOR, PENYELENGGARAAN SERTIFIKASI INTERNASIONAL
GOOGLE LEVEL I UNTUK GURU, PENATAAN ARSIP DINAMIS, KAJI ULANG SOP-AP SMK- SMAK
BOGOR DENGAN PROSES BISNIS SMK, REFRESH DAN REVIEW SOP PENERIMAAN TAMU, PENERAPAN
SIGN SYSTEM DI LINGKUNGAN SMK-SMAK BOGOR, PUBLIKASI ILMIAH KARYA GURU SMK-SMAK
BOGOR, Journal of Professionals in Guidance and ConselingProsiding Seminar
Nasional Kimia 2019 yang diterbitkan oleh Departemen Kimia, FMIPA UNPAD Buku
dengan judul Mari Mengenal Manajemen Kualitas. TEACHING FACTORY, POLIKLINIK
Praktik Dokter seminggu 2X,
Peralatan kesehatan cukup lengkap, Obat lengkap, PROGRAM YANG MENYENTUH
MASYARAKAT, WEBINAR, QUOTES MOTIVATION SELAMA BDR.
Hal yang bisa disimpulan dari hasil kunjungan lapangan ke
SMK-SMAK Bogor ini adalah “ terwujudnya Jawa Barat lahir dan batin dengan
inovasi dan kolaborasi. Artinya kalau sekolah yang kita pimpin nanti ingin
mewujudkan sebagai sekolah zona integritas, maka kata kuncinya sekolah kita
harus terus malakukan inovasi dan berkolaborasi dengan semua stakeholder
sekolah, masyakarat dan pemerintah. “Berani
Jujur itu Hebat, kalau bersih kenapa risi”
Bogor, 06 September
2022